Le Myers Briggs Type Indicator (MBTI)
Fortement utilisé par les professionnels de la psychologie !
Mais aussi les ressources humaines, les coachs...comme outil de développement personnel
Un test qui a été mis en place en 40 ans de recherches.
Les traits de la personnalité font notre individualité ! Ce test est ultra précis, et cela fait presque peur !
Mais comme le souligne
On ne peut déterminer de manière sensible la personnalité de quelqu’un sans le langage, sa posture, la sensation, la perception du monde
Tout test à sa limite, nous rappelons que celui-ci est gratuit et tout de même assez précis !
Le connaissez-vous ? il est intéressant de le faire par curiosité ou par envie de découvrir des traits de caractère que nous ne nous connaissions pas !
Les dimensions du test MBTI sont les suivantes :
Orientation de l'énergie : E Extraversion / I Introversion
Recueil d'information : S Sensation / N Intuition
Prise de décision : T Pensée / F Sentiment
Mode d'action : J Jugement / P Perception
Le test de personnalités se passe ici : Test de Personnalité Gratuit | 16Personalities
Les différentes personnalités : Types de personnalité | 16Personalities
Voici les différents types de personnalités
Les analystes : architecte, logicien, commandant, innovateur
Les diplomates : avocat, médiateur, protagoniste, inspirateur
Les sentinelles : logisticien, défenseur, directeur, consul
Les explorateurs : virtuose, aventurier, entrepreneur, amuseur
Et en détails :
* Introversion (I) et Extraversion (E) : orientation de l'énergie : c'est la fonction auxiliaire du sujet (attention, il ne s'agit pas d'être ouvert ou timide mais de tirer sa source d'énergie du monde extérieur ou du monde intérieur).
* Sensation (S) et Intuition (N) : recueil d'information : c'est la façon dont le sujet privilégie le recueil d'information : il aura toujours une fonction dominante et l'autre auxiliaire.
* Pensée (T) et Sentiment (F) : prise de décision : c'est la façon dont le sujet traite l'information : ici aussi, il y aura une fonction dominante et l'autre auxiliaire.
* Jugement (J) et Perception (P) : mode d'action : c'est la fonction principale du sujet : cet axe est toujours extraverti.
Et pour être transparente, je suis PROTAGONISTE_ ENFJ-T
Extravertie, Intuitive, Sentimentale, agis dans le jugement de manière rationnelle
Leader né, passionnée, charismatique, faire le bien dans le monde, génère une confiance naturelle, le protagoniste croit fermement aux gens, il est facile de communiquer pour lui, altruiste, capable de fasciner leur public.
Mais leur trop grande réflexion peut les amener à trop s’impliquer dans la critique...
Alors vous êtes quel profil ? 😉
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